WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Mitarbeit und Unterstützung im fachlichen Team Genehmigungsverfahren innerhalb des Teams Umweltschutz und der Abteilung HSE und Produktsicherheit
• Unterstützung bei der Durchführung von Anzeige- und Genehmigungsverfahren an allen inländischen Standorten der Rheinmetall Waffe Munition GmbH in den Rechtsgebieten Immissionsschutz-, Störfall-, Bau- und Wasserrecht, insbesondere bei Verfahren nach dem Bundes-Immissionsschutzgesetz (BImSchG)
• Abstimmung mit den zuständigen Genehmigungs-, Aufsichts- und Fachbehörden von der Antragskonferenz bis zum erfolgreichen Abschluss des Verfahrens
• Mitarbeit oder Unterstützung beim Erstellen von Antragunterlagen
• Kommunikation mit den Anlagenbetreibern bzw. Vorhabenträgern sowie externen Sachverständigen und Gutachtern
• Führung, Pflege und Weiterentwicklung unserer verschiedenen umwelt- und energierelevanten Rechts- und Anlagenkatastern
• Nach Abschluss der Verfahren operative Mitarbeit und Unterstützung der Anlagenbetreiber bei der Umsetzung von umweltrelevanten Betreiberpflichten und Aufgaben in den oben genannten Rechtsbereichen

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Umwelt-, Natur- oder Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar
• Berufserfahrung in allen Bereichen des Umwelt- und Baurechts sowie in umweltrelevanten Anzeige- und Genehmigungsverfahren, insbesondere in Verfahren nach dem Bundes-Immissionsschutzgesetz (BImSchG)
• Erfahrungen im Umgang mit Genehmigungs- und Aufsichtsbehörden sowie externen Sachverständigen und Auditoren
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit
• Gute Kenntnisse in MS-Office und der Software EliA (elektronische immissionsschutzrechtliche Antragstellung)
• Bereitschaft zu Dienstreisen
• Lösungsorientierte und pragmatische Denkweise unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte sowie Eigeninitiative und Teamfähigkeit

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, anteiliges mobiles Arbeiten sowie Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
• Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
• Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
• Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
• DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
• BahnCard Zuschuss
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Felicitas Mussbach