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Data-Analyst (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Weiterentwicklung und operative Umsetzung von End‑to‑End‑Machine‑Learning‑Lösungen im Marketing‑ und Vertriebsumfeld
- Analyse, Aufbereitung und Zusammenführung von Kunden-, Markt- und Kampagnendaten
- Ableitung fundierter, datenbasierter Handlungsempfehlungen zur Kundenbindung, -akquise und Kampagnensteuerung über alle relevanten Marketing- und Performancekanäle
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Standard-Reports, Dashboards und KPIs (z. B. mit Power BI)
- Durchführung vertiefter Analysen und Sonderauswertungen, z. B. zur Segmentierung, Erfolgsmessung oder Prognose
- Betreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten Analyse- und BI-Tools sowie deren Einbindung in bestehende Systeme (z. B. Salesforce)
- Übernahme einer beratenden und koordinierenden Rolle bei KI‑Themen durch analytische und datengetriebene Expertise
- Fachliche Steuerung ausgewählter KI‑Projekte
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik, Statistik, Data Science, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung
- Fundierte Praxiserfahrung im Bereich Marketing Analytics, Data Analytics und/oder Business Intelligence
- Deutschkenntnisse auf C1-Niveau
- Sehr gute Kenntnisse in Python und Power BI
- Grundverständnis von Data‑Engineering‑Aufgaben
- Verständnis für den praktischen Einsatz von KI‑basierten Anwendungen und Methoden
- Hohe Daten- und Zahlenaffinität sowie analytisches und strategisches Denkvermögen
- Sicherer Umgang mit KPIs, statistischen Fragestellungen und datenbasierten Entscheidungsgrundlagen
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten
- Kenntnisse der Salesforce Marketing Cloud sowie der Salesforce Sales und Service Cloud sind von Vorteil
Wir bieten Ihnen
- Einkommen mit Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe TV-V, als Vergütung ist eine Bandbreite von 63.800 € bis 79.100 € vorgesehen
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein interessantes Aufgabenfeld bei einem starken Arbeitgeber in einer Branche mit Zukunft
- Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeiten unter Berücksichtigung der Anforderungen des Bereiches
- Beste Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungsangebote
- Energierabatt für Mitarbeiter
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Zentrale Anbindung und kostenlose Mitarbeiterparkplätze inkl. gratis Laden für E-Fahrzeuge
- 30 Urlaubstage plus frei an Heiligabend und Silvester
- Zahlreiche Mitarbeiter-Events wie Beachvolleyball und Firmenlauf
- Dazu on top: zahlreiche attraktive Corporate-Benefit-Angebote, Kantine, Jobticket und vieles mehr
Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte online bis zum 8. Juni 2026 über unser Bewerberportal. Sie finden dieses auf unserer Homepage unter: sw-i.de/karriere/stellenangebote.
Für fachspezifische Fragen wenden Sie sich bitte an den Bereichsleiter Unternehmenskommunikation/ Marketing, Herrn Andreas Schmidt, Tel.-Nr. (08 41) 80-44 25.
Wir freuen uns auf Sie!
Stadtwerke Ingolstadt Beteiligungen GmbH
Leiter Personalwesen - Herrn Stefan Wildgruber
Ringlerstraße 28 - 85057 Ingolstadt
Telefon (08 41) 80-40 60
www.sw-i.de/karriere
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